Inspectorii de muncă olteni, controale la angajatorii din construcții

În perioada 16 – 20 iunie 2025, angajații Inspectoratului Teritorial de Muncă (ITM) Olt au desfășurat o campanie națională pentru identificarea și combaterea muncii nedeclarate, precum și pentru verificarea respectării normelor legale privind securitatea și sănătatea în muncă. Acțiunea s-a concentrat pe angajatorii care desfășoară activități în domeniile construcții clădiri, lucrări de geniu civil și lucrări speciale de construcții.

Zeci de controale și nereguli constatate

Inspectorii ITM Olt au efectuat un număr mare de controale atât în domeniul relațiilor de muncă, cât și în cel al securității și sănătății în muncă. Au fost constatate numeroase nereguli, pentru care s-au dispus măsuri de remediere și sancțiuni contravenționale. Printre cele mai grave probleme identificate se numără și prezența a patru muncitori care lucrau la negru, pentru care angajatorii au fost amendați cu suma totală de 80.000 lei.

Nereguli în relațiile de muncă

În sectorul relațiilor de muncă, au fost realizate 14 controale, în urma cărora s-au identificat 19 deficiențe. Inspectorii au aplicat două avertismente și trei amenzi, totalizând 80.000 lei, pentru muncă nedeclarată.

Potrivit purtătorului de cuvânt al ITM Olt, Bogdan Țucă, cele mai frecvente nereguli au constat în angajarea persoanelor fără contract individual de muncă, lipsa evidenței corecte a timpului de muncă, nerepartizarea programului pentru salariații cu timp parțial și neplata salariilor la termenul stabilit prin contract.

Probleme privind securitatea și sănătatea în muncă

În domeniul securității și sănătății în muncă, inspectorii au efectuat 18 controale și au constatat 27 neconformități. Ca urmare, au fost aplicate 23 avertismente și patru amenzi în valoare totală de 25.000 lei.

Cele mai frecvente deficiențe au fost instruirea necorespunzătoare a angajaților, lipsa sprijinului malurilor săpăturilor, neautorizarea meseriilor care necesită autorizare, absența planului de securitate și sănătate în muncă pe șantier, precum și neefectuarea controalelor medicale periodice.

Obiectivele campaniei de control

Principalul scop al campaniei a fost identificarea și verificarea angajatorilor din domeniile vizate, eliminarea neconformităților prin măsuri obligatorii și sancțiuni, dar și creșterea conștientizării angajatorilor și lucrătorilor privind importanța respectării legislației în domeniul muncii și securității și sănătății la locul de muncă.